V Městském ústavu sociálních služeb (MÚSS) v Plzni dostali zaměstnanci přidáno v dubnu, další přilepšení by měli poznat ve výplatě za červenec.

Základní mzdy lidí, kteří se například starají o seniory, se však nedostaly přes dvacet tisíc korun. Dál tak přetrvává nedostatek těchto pracovníků.

Jen MÚSS, který je největší plzeňskou organizací provozující sociální zařízení, chybí desítky lidí zejména pro přímou obslužnou péči o klienty.

Náměstkyně primátora pro sociální oblast Eva Herinková z ČSSD řekla, že město poslalo na základě nařízení vlády před prázdninami do MÚSS dalších téměř osm milionů korun na mzdy.

To by mělo umožnit zvednout platy až o 23 procent. Náměstkyně předpokládá, že růst příjmů zaměstnanců v této sféře bude pokračovat.

„Musíme jim mzdy navýšit. Pokud lidem v sociálních zařízeních budeme dávat 15 tisíc, tak nám utečou. Práce v sociálních službách je přitom i psychicky náročná,“ uvedla. Eva Herinková.

Upozornila, že sociálním zařízením nechybí jen lidé na přímou péči. „Vzhledem k platovým podmínkám odcházeli i další. Chyběl personál v kuchyni nebo údržbáři,“ sdělila.

V dubnu radnice do MÚSS poslala peníze na zvýšení odměn zaměstnanců o pět set až dva tisíce korun.

Ředitel MÚSS Vladimír Chuchler prohlásil, že se odliv lidí z jeho organizace zbrzdil. „Netvrdím, že někteří neodcházejí, ale už to není masivní úbytek, jako když nám třeba za měsíc odešlo dvacet lidí. To se teď alespoň zastavilo,“ řekl. V současnosti v MÚSS podle ředitele chybí asi pětatřicet zaměstnanců.

Před posledním zvýšením podle platových tabulek vycházel u některých pracovníků v sociálních zařízeních základní hrubý plat na třeba 13,5 tisíce.

„Za to, co dělají, to bylo šílené. Od července je to trochu lepší. Teď se plat může dostat s příplatky a odměnami až k 21 tisícům. Když byly na 15 nebo 13 tisících, byla to ostuda,“ řekl Chuchler.

Zvýšení platů problém nevyřeší, obává se primátor

Přiznal, že v době oživení ekonomiky, kdy se leckde zvedly platy, jeho instituce přišla o kvalitní pracovníky. Ředitel upozornil, že pro zaměstnance v sociálních službách představuje značnou zátěž skutečnost, že při nedostatku lidí musí trávit v práci víc času a mají málo volna.

Primátor Martin Zrzavecký z ČSSD, se obává, že i když se nyní mzdy v sociálních službách výrazněji zvedly, do budoucna to stačit nebude. „Myslím, že ani tak tam například mladé lidi neudržíme. Někde mají třeba jedenáct tisíc čistého a v továrně jim po zapracování dají pětadvacet tisíc,“ konstatoval.

Primátor tvrdí, že o problému minulý týden mluvil s ministryní práce a sociálních věcí Michaelou Marksovou z ČSSD.

„Říkal jsem jí, že je nutné se právě na sociální služby hodně zaměřit, aby bylo možné udržet kvalifikaci zaměstnanců a posílit jejich mzdy. Pokud chceme mít kvalitní veřejné služby, musím těm lidem nabídnout slušné zázemí včetně peněz,“ prohlásil.